El segundo trimestre de 2026 deja una certeza clara: la minería responsable se construye cuando el compromiso se convierte en acciones concretas en el territorio.
En esta edición compartimos avances que reflejan ese propósito. Desde el fortalecimiento de la debida diligencia y la trazabilidad, hasta la apertura de nuevas oportunidades para mineros de subsistencia, el acompañamiento a nuevas operaciones y la creación de espacios donde el conocimiento circula entre pares.
También celebramos iniciativas que ponen a las personas en el centro: mujeres que lideran y transforman la minería en el Sur de Bolívar, equipos que fortalecen su comunicación y operaciones que se preparan para responder mejor ante las emergencias.
Son experiencias distintas, pero todas aportan a un mismo objetivo: construir entornos de trabajo más seguros, inclusivos y sostenibles.
En Swiss Better Gold creemos que cumplir con los criterios no es solo responder a una exigencia del mercado. Es una oportunidad para fortalecer capacidades, generar confianza y demostrar que el oro responsable colombiano puede abrir caminos de bienestar para las personas, las comunidades y los territorios.
Los proyectos sociales y ambientales que destacamos en estas páginas, desde reforestaciones exitosas hasta encuentros de liderazgo femenino, son la prueba de que el Fondo Swiss Better Gold es una herramienta real para transformar el territorio. Invitamos a cada Unidad de Producción Minera a seguir identificando esas oportunidades de mejora y a trabajar de la mano con nuestro equipo técnico para convertirlas en realidades. El camino hacia una minería de talla mundial es exigente, pero los resultados que hoy celebramos nos confirman que, juntos, lo estamos logrando.
Economista, especialista en proyectos y en Gerencia. Con MBA en finanzas y más de 10 años de experiencia en política pública de formalización y fortalecimiento empresarial e institucional.
El reciente informe de GAFILAT 2025 ha puesto la lupa sobre el sector minero, identificando nuevas formas en las que redes ilícitas intentan utilizar la cadena del oro para blanquear recursos. Más allá de ser un requisito legal, fortalecer la prevención de Lavado de Activos y Financiamiento del Terrorismo (LA/FT) es hoy una estrategia de viabilidad comercial para su mina.
A continuación, presentamos pautas prácticas basadas en los hallazgos del informe para robustecer su debida diligencia:
No basta con recibir un RUT. Para evitar involucrarse con empresas de fachada:
El contrabando suele "mezclar" oro ilícito con producción legal. Para proteger su trazabilidad:
Las operaciones financieras son el rastro más claro para las autoridades:
Vigile que sus asesores externos (contadores o abogados) mantengan altos estándares éticos. Asegúrese de que no se faciliten estructuras o empresas de pantalla que solo sirvan para ocultar flujos de dinero sospechosos.
La gobernanza en las operaciones mineras dejó de ser un extra administrativo para convertirse en una pieza central que protege la reputación y la continuidad de la operación. Con ese objetivo, Swiss Better Gold (SBG) puso en marcha un componente de asistencia técnica en gobernanza y debida diligencia alineado con los estándares GAFI/GAFILAT. El resultado: cuatro sesiones de formación, un diagnóstico situacional y una comunidad de aprendizaje que ya opera a diario por WhatsApp.
Las sesiones combinaron casos prácticos, infografías y guías autoevaluables para acercar la normativa a la operación. Entre las tipologías trabajadas estuvieron las más presentes en la región: empresas fachada, testaferros y cuentas mulas; fraccionamiento de depósitos ("pitufeo"); manipulación de comercio exterior (sobre/subvaloración de facturas); activos virtuales; y el uso de profesionales para diseñar estructuras complejas. Más que identificar riesgos, el énfasis fue en cómo detectarlos y mitigarlos con herramientas concretas.
SBG aplicó un diagnóstico entre varias organizaciones que permitió identificar los desafíos comunes que enfrentan las áreas de cumplimiento en las UPM. Este análisis brinda una hoja de ruta para que cada organización enfoque sus esfuerzos de mejora interna:
Desde la asistencia técnica de SBG, hemos respondido a estos desafíos entregando una "Caja de Herramientas" que incluye guías autoevaluables, infografías y metodologías prácticas basadas en la evidencia. El objetivo es que cada organización, bajo su propia autonomía y recursos, pueda robustecer su matriz de riesgos y sus sistemas de señales de alerta.
La transparencia no es solo un compromiso ético; es el sello de calidad que garantiza la confianza de los mercados internacionales. Al fortalecer la debida diligencia de la mano de expertos y pares, nuestras UPM no solo protegen su reputación, sino que aseguran que el oro responsable colombiano siga siendo un referente de excelencia y seguridad en el mundo.
La red de oficiales de cumplimiento que nació en las sesiones funciona ya como un canal ágil para compartir dudas, documentos normativos, cápsulas didácticas y presentaciones especializadas. Para muchos participantes, ese grupo ha sido el espacio donde transformar la teoría en práctica cotidiana: consultas rápidas, intercambio de "malicias" técnicas para detectar señales de alerta y coordinación para apoyar casos complejos.
Se dará continuidad a los espacios técnicos para fortalecer el conocimiento de los oficiales.
Recursos técnicos diseñados para facilitar la autogestión y el análisis de riesgos institucional.
Nombrar equipos de apoyo y completar documentación. Participación activa en la comunidad de oficiales.
Recursos técnicos diseñados para facilitar la autogestión y el análisis de riesgos institucional.
Herramientas prácticas para robustecer los sistemas de señales de alerta.
La prevención es colectiva y la mejora continua es práctica.
| 2. Estructura del Fondo Swiss Better Gold | ||
| PREMIO DE IMPACTO DE 1.35 US$ | ||
|---|---|---|
| 0.50 US$ | 0.70 US$ | 0.15 US$ |
| Asistencia técnica | Cofinanciamiento | Operativo |
| Brindar asistencia técnica para acompañar a los productores en el cumplimiento y mantenimiento de los criterios SBG | Cofinanciar proyectos de impacto ambiental, social y de gobernanza que beneficien a los productores acreditados y/o a las comunidades aledañas | Cubrir los costos operativos de Swiss Better Gold para llevar a cabo verificaciones independientes y actividades de la Asociación |
Para las Unidades de Producción Minera (UPM) que buscan no solo cumplir, sino liderar procesos de transformación en sus territorios, comprender las reglas de juego del Fondo SBG es una ventaja estratégica.
Este documento detalla la hoja de ruta para acceder a recursos de cofinanciamiento y asistencia técnica para entender cómo transformar cada gramo de oro responsable en proyectos de alto impacto: desde la mejora de infraestructura y ciberseguridad operativa, hasta iniciativas potentes de reforestación y bienestar comunitario.
La guía explica con claridad los criterios de evaluación, los porcentajes de cofinanciamiento y la presentación de propuestas.
El pasado 19 de junio, los municipios de Montecristo y Santa Rosa del Sur fueron el escenario de un hito para la equidad en el sector: el 1er Encuentro Interempresarial de Embajadoras de la Minería. Liderado por Mina Sarco y la empresa Minecar Gold SAS, operación acreditada por Swiss Better Gold, que reunió a 200 mujeres de 15 organizaciones mineras formalizadas de la región.
Como símbolo de equidad y pertenencia, se realizó la entrega de cascos rosados a las participantes, un gesto que busca visibilizar el talento femenino en trabajos tradicionalmente masculinizados.
El evento fue el marco para la conformación del primer Comité de Empoderamiento de Mujeres Mineras del Sur de Bolívar en alianza estratégica con WIM (Mujeres en Minería) Colombia, creando una red de apoyo clave para la sostenibilidad social del sector.
La jornada articuló los esfuerzos de empresas como Compañía Tons Gold, Eco Gold Mining, Somincar, Mina Sarco, Asocalungo, Mina Esperanza, Comisur, OP Oil and Mining, Compañía Mina Walter, Minalca y Mina Cigarrillos, junto con la fundidora Minerbol y las fundaciones Minucam y Corazón Generoso. "Buscamos entornos laborales donde el talento femenino se visibilice y transforme la minería en un modelo de equidad integral", destacaron las organizadoras. Con el éxito de esta primera edición, el Sur de Bolívar reafirma su compromiso de hacer de este encuentro una tradición anual que siga inspirando a las nuevas generaciones de mujeres mineras.
En Swiss Better Gold mantenemos una búsqueda permanente de nuevas Unidades de Producción Minera (UPM) que deseen conectar su esfuerzo con la cadena de valor de oro responsable en Suiza. Actualmente nuevas operaciones han iniciado su Etapa 0 (Onboarding) en regiones clave como el Bajo Cauca antioqueño, Huila, Santander, Nariño y el Sur de Bolívar.
Este ciclo de vida comienza con una socialización del programa, donde validamos los criterios básicos de vinculación. Una vez confirmados, nuestro equipo técnico realiza una visita de inicio en campo para elaborar un diagnóstico de brechas.
Este paso es fundamental, ya que nos permite entender la realidad de cada mina y trazar una hoja de ruta clara hacia su acreditación. Si su operación se encuentra en una zona donde ya tenemos presencia, el proceso de vinculación es aún más ágil. ¡Sigamos ampliando la red del oro responsable en Colombia!
Con el objetivo de mitigar riesgos psicosociales y potenciar el clima organizacional, el pasado 17 de junio se realizó en la operación minera Tamaco un taller de Comunicación Asertiva.
La jornada, dirigida al personal administrativo, brindó herramientas prácticas para lograr una comunicación más eficaz y empática en el entorno laboral.
Con este tipo de actividades, SBG acompaña a las operaciones en el fortalecimiento de habilidades que ayuden a los equipos a tener procesos de comunicación sólida para la sostenibilidad y armonía de la gestión minera.
El 16 de junio, la operación minera Tenerife realizó un simulacro de accidente vial con el acompañamiento técnico de SBG. El ejercicio permitió poner a prueba los procedimientos del Plan de Prevención, Preparación y Respuesta ante Emergencias y del Plan Estratégico de Seguridad Vial.
La jornada incluyó la planeación del escenario, la preparación en campo y la evaluación de la respuesta del líder de emergencia, brigadistas y personal participante. Al cierre, se realizó una retroalimentación conjunta para identificar oportunidades de mejora y seguir fortaleciendo la capacidad de respuesta de la operación.
En Swiss Better Gold, estamos convencidos de que el talento no tiene género y que una operación minera se fortalece cuando abre puertas reales al liderazgo femenino.
A través de las voces de mujeres que lideran áreas de geología, seguridad (SST), gestión social, logística y bienestar en las operaciones vinculadas, reafirmamos un mensaje claro: la minería responsable se construye con respeto, igualdad y cero tolerancia al acoso.
Reconocemos a mujeres como Alejandra Mazo, responsable de SST en Río Rayo, y tantas otras que desde sus puestos de trabajo rompen estereotipos y demuestran que la disciplina y la preparación técnica son los únicos requisitos para transformar el sector. Para SBG, promover espacios inclusivos no es una meta temporal, sino la ruta para construir una minería más segura, justa y ejemplar para las nuevas generaciones.
En el segundo trimestre de 2026 la Comunidad de Aprendizaje SBG presentó herramientas prácticas para que las UPM fortalezcan su gestión, compartan experiencias y avancen frente a los retos técnicos, ambientales y de debida diligencia de la actividad minera.
El 17 de abril, la mina Busiraco compartió los resultados de su proyecto "Reforestando por una mina verde", desarrollado con el apoyo del Fondo SBG durante 2024 y 2025.
El 29 de mayo, la comunidad se centró en planeación minera y control de producción: cumplimiento técnico y legal en Colombia y el 26 de junio se realizó la socialización del procedimiento de debida diligencia para contrapartes.
Con estos encuentros, la Comunidad de Aprendizaje SBG continúa consolidándose como un espacio para que el conocimiento circule entre las operaciones.
La invitación es a mantenerse atentos a las próximas convocatorias y participar activamente: las experiencias compartidas también pueden convertirse en herramientas útiles para otras Unidades de Operación Minera. ¡Hagamos que el conocimiento circule!
El pasado 20 de mayo se llevó a cabo en Ginebra nuestra Asamblea General anual de la Asociación SBG, con la sede regional de UBS como anfitriona. El encuentro fue una valiosa oportunidad para reunir a los miembros de nuestra comunidad y presentar a los miembros los avances en la implementación de la iniciativa y discutir su futura orientación.
Durante la jornada, se analizaron los logros del último año y se compartieron los objetivos estratégicos para el futuro cercano. Además de ser un espacio de rendición de cuentas, la Asamblea permitió explorar nuevas rutas de crecimiento para Swiss Better Gold, reafirmando el compromiso compartido de todos sus miembros con la expansión de una minería cada vez más responsable y conectada globalmente.
Miembros de la Asociación Swiss Better Gold regresaron recientemente de una misión a Perú, donde visitaron minas aliadas y se reunieron con actores locales vinculados a la iniciativa. La misión fue una valiosa oportunidad para conectar los dos extremos de la cadena de suministro, desde la mina hasta el mercado, y fortalecer la colaboración en territorio.
Imagínate a un guerrero entrando en batalla ¿iría sin su armadura? ¡Claro que no! La mina es nuestro campo de batalla. Los riesgos son nuestros enemigos.
Tu EPP no es un simple casco o unos lentes. Es tu armadura de hierro contra las piedras, tu escudo mágico contra el polvo que enferma tus pulmones, y tus botas de acero que te protegen de las pisadas traicioneras. Usarlo bien no es por la empresa, es por ti y por tu familia.
Protege tu futuro. Un golpe aquí puede cambiarlo todo. Es para que sigas pensando, riendo y soñando.
Protege tu mirada. Es para que sigas viendo el mundo, a tu familia y el camino a casa.
Protege tu escucha. Es para que no te pierdas las risas de tus hijos y las voces de tus amigos.
Protege tu aliento. El polvo silencioso es un enemigo lento. Esto es para que sigas respirando fuerte por muchos años.
Protege tu sustento. Tus manos trabajan y abrazan. Es para que sigas usándolas para ambas cosas.
Protege tu cuerpo para que sigas disfrutando a tu familia y viéndolos crecer.
Protege tu base. Para que sigas de pie, caminando firme hacia adelante.
TOCA: Antes de ponerte el EPP, pásale la mano. ¿Está roto? ¿Tiene grietas? ¿Las correas sirven?
AJUSTA: Póntelo correctamente. No flojo, no apretado. Que se sienta como parte de ti.
REPORTA: Si tu armadura está dañada, ¡no es desechable, es reemplazable! Reportarlo de inmediato no es quejarse, es ser inteligente y responsable.
Le invitamos a conocer y compartir nuestro contenido multimedia a través de las siguientes redes
Página: ororesponsable.org
Fundada en 2013, Swiss Better Gold (SBG) trabaja para mejorar las condiciones laborales y de vida de las comunidades mineras. A través de una solución empresarial colaborativa e inclusiva, SBG facilita el desarrollo de cadenas de suministro responsables. SBG colabora con la Secretaría de Estado para Asuntos Económicos de Suiza (SECO). En Perú la Iniciativa Oro Responsable es implementada por ABR Consultores y en Colombia por Corcreser.
Encuentre más información en: www.swissbettergold.ch
Las organizaciones interesadas en acceder al mercado internacional del oro, convirtiéndose en proveedores verificados de Oro Responsable, pueden manifestar su interés al correo: [email protected]